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五矿商会在非洲举办 “可持续矿业行动计划”企业社会责任意识提升系列培训会

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    2018年3月5日—3月15日,中国五矿化工进出口商会与德国国际合作机构在非洲刚果金、赞比亚、南非等地举办了一系列“可持续矿业计划”意识提升培训会。

 

刚果金培训会现场

    此次培训以专家授课、互动讨论、实地走访等形式开展,内容涉及“国际社会责任现状”、“社会责任危机及应对”、“矿产供应链的可持续发展”、“海外矿业投资运营面临的挑战”、“利益相关方沟通与社区发展”等内容。培训与座谈会为期共九天,由中国五矿化工进出口商会副会长刘中慧带队,“可持续矿业行动计划”(SMAP)专家委员会成员中国五矿化工进出口商会发展部孙立会主任、北京融智企业社会责任研究所王晓光所长、前世界自然基金会采掘业总监Jonathan Hobbs以及 南非Synergy Global公司高级顾问Hilton Johnson、Paul Kapelus进行授课。SMAP项目协调员杜世涛及国际组织机构代表、专家学者、矿业企业、媒体机构(简称“代表团”)出席培训会并就相关问题进行深入探讨。此次活动也得到了我驻刚果金以及赞比亚经商参处的重视和大力支持。  

    刘中慧副会长表示,中国企业在海外开展矿业投资,对接国际标准、履行社会责任已成为无法回避的话题。中国五矿化工进出口商会(简称“五矿商会”)作为行业组织,有责任、有意愿为“走出去”的中国矿业企业做好可持续发展规划和投资前的顶层设计,防范和规避潜在的社会责任风险,为投资的最终成功提供必要的条件,确保投资所在国经济、社会、环境的协同发展。  
    作为本次培训的组织者和培训专家,五矿商会发展部主任孙立会重点分析了国际社会责任现状与趋势以及实施矿产供应链尽责管理的办法。孙立会表示,为指导中国矿业企业在海外应对社会责任挑战,五矿商会组织专家编制发布了《中国对外矿业投资社会责任指引》和《中国负责任矿产供应链尽责管理指南》(简称“《指引》”、“《指南》”)。《指引》、《指南》的实施,不仅填补了企业在社会责任领域“无据可依”的空白,也为中国企业社会责任事业发展做出了积极贡献。 
    2016年,为切实推动《指引》、《指南》的实施,系统、全面的开展对外矿业投资企业的能力建设工作,五矿商会制定了“可持续矿业行动计划”(简称“SMAP项目”),尝试在未来三年内通过一系列能力建设行动,助力中国矿业海外可持续投资。孙立会殷切地希望中国企业积极加入“SMAP项目”,以此提高企业的国际化水平和竞争力。 
    近年来,国际社会对海外投资公司的要求,逐渐从单一的经济贡献转向综合的社会贡献,提高了对社会责任的要求,加大了中国矿业投资企业社会责任挑战。面对这一挑战,五矿商会在引导企业积极履责方面,一直是行业协会的领跑者,已经初步从国际规则学习、借鉴、参与,到引领国际规则。
    据悉,五矿商会制定的“SMAP项目”得到了中国商务部、英国国际发展部(DFID)和德国国际合作机构(GIZ)的认同和支持,被列为中英政府签署的“可持续发展合作谅解备忘录”的首个具体实施项目,并纳入德国国际合作机构(GIZ)开展的“新兴市场可持续发展对话”支持内容。  
    中国驻赞比亚参赞欧阳道冰对中资企业在非洲履行社会责任方面所取得的成绩给予了充分肯定。对中资企业在非洲树立的良好企业形象表示认可。他希望在非洲的中资企业继续保持规模与谋求效益并重,积极参与“可持续矿业行动计划”,继续扩大在非洲地区的市场和影响力。


中国驻赞比亚大使馆经商处欧阳道冰参赞(前排左6)出席培训会开幕式并讲话

 

    赞比亚政府部门代表认为,“SMAP项目”体现了中国对于海外企业履行社会责任的重视,是一个鼓舞人心的倡议。真切希望在赞投资运营的中资矿业企业积极参与SMAP项目的实施,提升企业社会形象,为赞比亚国家与人民创造更大的经济与社会价值。
    赞比亚矿业协会代表认为,随着中国政府的政策支持,中资矿企在非发展势头强劲。希望中资矿企在推进投资建设、促进当地经济发展的同时,继续履行好社会责任,为当地人民带来更多福祉。他指出,此次培训会为中资矿企在非洲进行矿业投资的可持续发展,创建了一个高端的资源与信息共享、共通、共建的平台;成为利益相关方与企业沟通的渠道之一,有助于消除当地民众对中资企业的负面印象。未来,赞比亚矿业协会希望充分发挥和释放民间组织的作用,进一步推进五矿商会制定的“SMAP项目”在赞的落地实施。

 

 赞比亚政府机构、非政府组织、高校、社区组织等多利益相关方交流座谈会

 

    会议期间,代表团对驻刚果金卢本巴希的金川集团股份有限公司、浙江华友钴业股份有限公司,驻赞比亚恩多拉、基特韦的中色非洲矿业有限责任公司、谦比希铜冶炼厂的中资企业进行实地调研。代表团通过访谈及实地考察,不仅深入了解了企业运营现场情况及社会责任管理实际现状,还切实了解企业实际需求。

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